Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Für das Landesklinikum Mistelbach-Gänserndorf suchen wir mit sofortiger Wirkung
eine Hebamme (w/m/d) für Kreißsaal, Bettenstation/Geburtshilfe und geburtshilfliche Ambulanz
Die Abteilung für Geburtshilfe deckt mit ihrem Leistungsspektrum rund 900 Geburten jährlich ab. Die Wochenbettstation mit 15 Betten ist ausschließlich mit Ein- und Zweibettzimmern sowie mit Familienzimmern inkl. Rooming-In ausgestattet.
Wir haben drei Kreiß-Säle, bieten sämtliche Geburtsmöglichkeiten inkl. Badewanne an. Im Anschluss an unsere Kreiß-Säle befindet sich ein Not-Sectio-OP und zur optimalen Versorgung der Früh- und Neugeborenen eine neonatologische IMCU. In unserer Schwangerenambulanz betreuen wir Schwangere ab der 25. Schwangerschaftswoche.
Als Teil des Teams der Klinischen Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe am Landesklinikum Mistelbach-Gänserndorf sind Sie für die Betreuung und Beratung der Schwangeren, Gebärenden, Wöchnerinnen inkl. Säuglinge ebenso verantwortlich wie für die Begleitung der Geburt im Kreißsaal.
Unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
- Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
- Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
- Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir erwarten:
- Professionelle und bedürfnisorientierte Betreuung und Beratung der Frauen, sowie des Neugeborenen im Kreißsaal und auf der Station
- Eigenverantwortliche Betreuung von Frauen während der Geburt im Rahmen der Geburtshilfe
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Ihre Qualifikationen:
- In Österreich anerkannte Ausbildung zur Hebamme gemäß Hebammengesetz i.d.g.F.
- Eintrag in das Hebammenregister des österreichischen Hebammengremiums gemäß Hebammengesetz
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit und ein
medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.
Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf
- Relevante Ausbildungsnachweise
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.855,- und € 4.013,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte:
Monika Pichler, MBA - Bereichsleitung
Tel.-Nr.: +43 2572/9004 23062
Fragen zum Bewerbungsprozess:
Herr Ernst Heiss
Tel.-Nr.: +43 2742/9009 16114
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31. Dezember 2023.
